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Open Principles del FBF - punto 7 aggiunto.

1.Non esiste alcun merito nell’essere FBF. FBF di norma si nasce, difficilmente lo si diventa. 2.Fintanto che sussiste il legame Impresa-Famiglia non può essere accettata alcuna prevalenza di una dimensione sull’altra. 3.L'FBF deve valutare la propria partecipazione al family business in relazione al proprio profilo di rischio/rendimento ed orizzonte temporale d’investimento tenuto conto dei benefici della diversificazione. 4.L’FBF persegue attivamente la tutela dei propri legittimi interessi secondo il principio “Qui in iure suo utitur neminem laedit.” (chi agisce nell'esercizio di un proprio diritto, non lede nessuno. civil law) 5. La concordia poggia sulla giustizia. L'FBF agisce secondo equanimità con indipendenza ed imparzialità di giudizio. 6. L' FBF ripudia qualsiasi manipolazione degli affetti intesa come strumento per conseguire il lucro. 7. L’ FBF è grato a chi gli ha donato la partecipazione nel family business. Il membro del family business che lavora nel o ...

Open Principles of the FBF - point 7 added.

 1.There isn’t any merit of being an FBF. The FBF is usually by birth, hardly someone turns into an FBF.   2.As long as the link between family and family business exists, any prevalence of one dimension on the other is unacceptable.   3.The FBF should consider his own holding into the family business in respect of his own risk/reward profile and investment horizon taking into account the benefits of diversification. 4.The FBF actively seek the protection of his own legitimate interests according to the Latin maxim: “Qui in iure suo utitur neminem laedit.” (he who exercises his legal rights harms no one – civil law) 5.Peace laid on justice. The FBF acts according to equanimity with impartiality and independence of judgement.  6. The FBF repudiates any manipulation of affections intended as a means for pursuing profit. 7. The FBF is grateful to anyone who donated him/her the participation in the family business. The member of the family business who works in...