Family members che lavorano e Family members che non lavorano nel Family Business
Gli interessi dei membri di aziende familiari (family members) che prestano la propria attività lavorativa all’interno dell’azienda di famiglia (family business) possono differire e molto spesso differiscono da quelli dei membri che non vi lavorano. Di seguito solo alcuni dei possibili interessi dei “family members” che lavorano all’interno del “family business”: - consolidare nel tempo il proprio potere economico e decisionale; - massimizzare la propria remunerazione; - m antenere il massimo controllo sulle risorse patrimoniali e finanziarie dell’azienda; - e vitare l’erogazione di dividendi anche al fine di perseguire l’autofinanziamento dell’azienda; - mantenere la massima stabilità nel controllo di voto in capo ai family members attraverso vincoli di trasferimento dei diritti di partecipazione nel family business; - limitare il flusso informativo sulle attività del family business allo stretto indispensabile; - evitare per quanto possibile il contro...